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Prestiti Palermo

Richiedere prestiti a Palermo è oggi molto facile. Il mercato del settore è infatti sempre più florido e permette di scegliere tra diverse alternative. Tra queste, è possibile ricordare la Cessione del Quinto. Prestito dedicato a lavoratori dipendenti e pensionati, si contraddistingue per i seguenti aspetti vincenti:

  • Rata massima pari al 20% dello stipendio o della pensione netti. Si tratta quindi di un prodotto assolutamente sostenibile, che non impatta eccessivamente sulla vita quotidiana del beneficiario;
  • Tasso fisso e rata costante per tutta la durata del finanziamento;
  • Possibilità di richiedere dai 5.000 ai 75.000 euro;
  • Prestito non finalizzato, il che implica la possibilità di gestire liberamente la cifra ricevuta;
  • Piano di ammortamento della durata massima di 120 mesi (10 anni), il che permette di abbassare notevolmente la rata mensile.

Non c’è che dire: la Cessione del Quinto a Palermo è davvero un prestito molto flessibile. I suoi vantaggi non finiscono qui! Ricordiamo infatti che può essere richiesto anche da protestati e cattivi pagatori.

Inoltre, nel caso in cui le esigenze nel tempo dovessero cambiare, la Cessione del Quinto può essere rinnovata. Per procedere con la richiesta, è innanzitutto necessario che il richiedente abbia meno di 85 anni alla fine del finanziamento. In secondo luogo, ricordiamo che la richiesta di rinnovo può essere presentata solo se sono trascorsi almeno i ⅖ della durata del piano di ammortamento. In caso di prestito con Cessione del Quinto di durata decennale, si può quindi chiedere il rinnovo dopo quattro anni.

Attenzione: questa regola importante vale solo per i prestiti con Cessione del Quinto di durata uguale o superiore ai 5 anni. Se il piano dura meno, si può chiedere il rinnovo già dopo pochi mesi.

Finanziamenti a Palermo: vantaggi di Prestito Delega e Consolidamento Debiti

Capita spesso che chi è alla ricerca di prestiti Palermo sia interessato ad altre opzioni oltre alla Cessione del Quinto. La scelta non manca e permette di selezionare le seguenti alternative:

  • Prestito Delega, formula dedicata esclusivamente ai lavoratori dipendenti. Si tratta di un prodotto che si contraddistingue per il fatto che è il datore di lavoro a occuparsi del versamento della rata, decurtandola dallo stipendio prima di erogarlo al proprio dipendente. Ideale per chi vuole integrare una Cessione del Quinto già in corso - non a caso è noto anche come Doppio Quinto - prevede in caso che il prelievo complessivo non superi il 40% dello stipendio netto;
  • Consolidamento Debiti, ossia la soluzione dedicata a chi ha diversi finanziamenti in corso ed è alla ricerca di un piano più sostenibile, caratterizzato dal rimborso di una sola rata.
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